大连市旅顺口区妇联“春风送岗位”活动综述
(更新日期:2008-4-8) (信息来源:大连市妇联

 

旅顺口区妇联于200831日起在全区开展了以“春风送岗位、巾帼创新业”为主题的“春风送岗位”活动。

一、结合“三八”维权周,大力宣传《就业促进法》、《劳动合同法》等相关内容。

为把“春风送岗位”活动办成一流的品牌就业服务活动,旅顺口区妇联结合“三八”维权周宣传活动,与区工会、区劳动就业管理中心等相关部门联合通过多种形式,开展就业政策宣传活动,重点宣传了《就业促进法》、《劳动合同法》等相关内容。免费发放《农民工维权手册》等政策宣传材料2000多份,张贴宣传画1400张,对进城务工女性宣传进城务工的基本常识及维权注意事项,引导她们选择正确的求职渠道。在主要街道悬挂条幅,设立宣传站点,大力宣传就业再就业政策、就业典型。在人流集中区域设立咨询点,集中解答就业再就业政策咨询,让就业法律法规和政策家喻户晓。

二、多措并举,注重实效

为了使“春风送岗位”活动具有针对性、实效性,区妇联通过摸底调查、开发岗位、开展个性化服务、联合培训等措施,切实把政策、岗位、技能送上门,落实到人,真正为妇女群众解难题,办实事。

一是集中开展对就业困难群体和“零就业家庭”摸底调查工作,做到了“五清”,即“失业原因清、家底状况清、思想动态清、技能特长清、就业愿望清”。二是与相关部门组织大型招聘会,活动期间共举办区级专场招聘会4场,有280家企业参加招聘,提供就业岗位8654个,约8000人参加了洽谈会,达成就业意向2400人。区总工会女职工委员会与区总工会职业介绍所还将采取送岗位服务直通车的形式到全区城乡各街道送岗位。三是区妇联依托劳动部门的培训力量和培训基地,对妇女进行大规模的就业培训,根据岗位需求和求职者意愿,确定培训内容,采取灵活多样的培训方式,提高培训的针对性和实用性,确保培训后的上岗率。四是各基层妇联开展了形式多样、丰富多彩的活动。开发区妇联采取“搭建平台、扶持创业、技能培训等方式,今年又有200多名失地、失海妇女实现了就业。同时,310开发区失地、失海农民的20名子女公费(学费由开发区管委会承担)进入旅顺海军职工大学,接受为期一年的职业技术培训,培训后被落户在开发区的大连中远船务有限公司录用,走上就业岗位。市场街道妇联举办了女性专场招聘会,并向求职妇女发出了《迎接新挑战,争做新女性的》的倡议书。其他街道妇联也依托各自的培训基地大规模培训,实名制帮助安排工作。

2008年的“春风送岗位”活动覆盖面广、受益人数较多,得到了广大就业困难人员的一致好评和全社会的普遍赞誉。今后,我们将积极探索新路子,把此项活动作为一项日常工作,常抓不懈的开展下去,逐步建立完善帮助就业的长效机制,帮助更多妇女实现就业、稳定就业,把“送岗位、送技能”做成妇女群众满意的"民心工程",创建和谐的"系统工程"。(大连市旅顺口区妇联)

主办单位:辽宁省妇女联合会
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